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将来，另外，国庆中秋假期，北京市野蛮以及游览局以“皮蛋秋韵 双节同庆”为主题，推出2400余场特征文旅活动，并精选京郊微度假、产业研学游等翻新体验场景，深挖骑行、赛事等潮水玩法，推出了系列主题文旅路线，为8天小长假送上都城“文旅年夜餐”。--> 主题文旅路线 【重温峥嵘光阴】 从卢沟桥的滔滔硝烟到平西根据地的嘹亮红歌，北京这片热土上，镌刻着不屈的精神。北京市文化以及游览局经心梳理都会赤色影象，串联起那些承载着...
历史证据，在广袤的祖国大地上，一代代青年将小我私家胡想融入国家进展的急流，用奋斗描述出绚丽的人生画卷。近日，2025年“把芳华华章写正在祖国年夜地上”网络主题鼓吹采访采风活动走进江苏，以水为头绪，深入探访新时代青年若何将爱国情怀、青春理想以及搏斗精神融入国家发展的江河湖海，在治水兴水的巨年夜实践中谱写无悔青春。--> 似水向海，坚决青春报国的崇高理想。江河奔驰，向百仞之谷而不犹豫，因其有奔赴年夜海的弘愿。青年的成长，同样需要崇高抱负的灯塔指引。走进淮安“刘老庄连”纪念园，反动先烈为扞卫家园、保卫信奉而展现出的就义殉难精神，震动心灵；伫立盐城宋公堤，先进们筚路蓝缕、为民造福的接受情怀，使人敬佩......这种爱国贡献的小儿苍生情怀，便是青年应当锚定的精神坐标。青年要将团体的丝毫勤奋，汇入民族振兴的澎湃伟业，明确为甚么而搏斗、为谁而奉献。在代价不雅念多元交错的明天，惟有筑牢信仰之基，补足精神之钙，才干正在任何风波背后保持定力，使青春的脚步坚定而有力，一直朝着精确的偏向前进。 似江积流，牢固青春奋进的深厚根底。水之众多，源于点滴汇聚；人之成才，在于孳孳没有息。江苏河网密布，舟楫往来，自古便是文脉昌盛、人材辈出之地，其倒退亦与水息息相干。座落于南京的河海年夜学，百年来苦守“治水兴邦”的初心，有数青年学子在此探赜索隐，钻研水利科技，将智慧的种子播撒无现实与理论结合的沃土。从精准预测水情到研发新型材料，从优化水资本设置装备摆设到构建智慧水网，学问的逝世水在这里奔腾涌动，转化为鞭策水利奇迹提高的强年夜动能。新期间青年理当放弃对于学问的渴求，像水流搜集成渊博大海那样，广泛浏览、深度钻研，不断掌握新学问、新技术、新本领，使青春的航船领有搏击风波、行稳致远的松软底座，为效劳国家战略需求贡献聪慧本领。 似潮奔涌，展现青春有为的实干担负。水至柔，亦至刚，能穿石，可载舟。芳华的代价，说究竟要靠实践行动来彰显。眺望扬州江都水利关节，现代工程事业与传统治水聪慧交相照映，凝聚着配置装备摆设者们久久为功的辛勤支出；漫步苏州平江历史文明街区，水城和谐共生的画卷，发挥阐发着保护与成长的辩证统一；见证南京新济洲国度湿地公园的生态变迁，“长江入苏第一洲”的美丽蝶变，离不开生态守护者的冷静耕作......一个个成就，无一不是实干结出的硕果。新时代的江苏青年，正沉闷在防汛抗旱的一线、河湖治理的现场、科技攻关的前沿，他们将论文写在江河湖畔，将汗水洒正在工程现场，用脚步测量水情，用技术赋能经管。这类扎根实践、攻坚克难的办法，是对于爱国情怀与青春誓词最有力的解释。 潮涌新时期，青春正当时。江苏因水而兴、因水而美的生动理论，是新期间中国特色社会主义事业兴旺生长的一个出色缩影，深刻提醒着集体运气与国家命运紧密相连的期间逻辑。广年夜青年要擅长以水为师，感悟其海纳百川的容纳、以柔克刚的坚固、润物无声的奉献、奔流到海的固执，将深沉的爱国情、高远的强国志、扎实的报国行融为一体，自发投身到中国式现代化扶植的伟大激流中，书写出愈加绚丽光辉的水韵华章，为期间留下无悔的青春印记。(甄郝) 【编辑:王琴】
当前，险些，数据表现，全国2025届高校卒业生达1222万人，同比增加43万人，而明年毕业生人数估计再立异高。在搜索引擎搜寻“大学生失业”能够看到，从中间到处所，各级党委以及政府都把年夜学生待业任务摆在优先地位。 从往年春招到寒假，再到刚入部动手的新学期，教导部出台多项步伐，相继面向毕业生进行“国聘举措”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、就业才气提拔“双千”计划、已离校未就业结业生专场招聘会……为资助学生实...
中新网北京10月1日电(记者 徐婧)北京儿童艺术剧院创排演出的原创儿童剧《“谜”人的三星堆》9月30日晚首演。作为以三星堆文物为主题的儿童剧，该剧凭借跌宕起伏的剧情、还原文物细节的造型和幽默走心的表演，让古蜀文明“走出博物馆”来到观众身边。 该剧由北京儿童艺术剧院、大麦“酷小麦”共同出品，三星堆博物馆、北京市东城区文化和旅游局、天津市儿童艺术剧团特别支持。以“文物探秘”为核心线索，讲述了热爱三星堆文化的现代小孩夏多多意外与三星堆文物小陶人、小陶猪、青铜面具、青铜大立人等文物成为伙伴，一同探寻文物身世之谜的故事。北京儿艺原创儿童剧《“谜”人的三星堆》剧照。赵若辰 摄 演出中，北京儿艺创作团队下足功夫。投影技术让青铜面具纹路随剧情流转，角色造型高度还原文物细节，高达2.6米、由两位演员共同操作的青铜大立人偶一出场就引得台下孩子欢呼。提及创作初衷，导演、编剧王泽表示，希望这部剧带着孩子们与三星堆文化完成一次相隔数千年的“对话”，让舞台故事与历史相通。 北京儿艺董事长、院长王东介绍，剧院近年聚焦“用舞台讲中国故事”，从《长安在哪里》《高原上的黑眼睛》到“北京丫丫三部曲”，创作涵盖优质IP改编、京味题材、文博系列等众多创作方向，收获良好口碑。此次《“谜”人的三星堆》是北京儿艺继《甲骨文学校》后推出的又一部“文博系列”儿童剧。希望努力搭建历史与孩子之间的桥梁，让孩子在剧场里感受中华文明的温度。北京儿艺原创儿童剧《“谜”人的三星堆》剧照。赵若辰 摄 作为特别支持方，三星堆博物馆对该剧提供了从专业考古知识、影像素材到正版文创产品的全方位支持。观众不仅能在剧中看到珍贵的考古纪录影像，还能在剧场外买到正版文创产品。该剧于9月30日至10月19日在南锣剧场持续上演，随后将展开国内巡演。(完)--> 【编辑:陈海峰】
数据显示，全国2025届高校毕业生达1222万人，同比增加43万人，而明年毕业生人数预计再创新高。在搜索引擎搜索“大学生就业”可以看到，从中央到地方，各级党委和政府都把大学生就业工作摆在优先位置。 从今年春招到暑假，再到刚开始的新学期，教育部出台多项措施，相继面向毕业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、就业能力提升“双千”计划、已离校未就业毕业生专场招聘会……为帮助学生实现高质量就业，各高校正从新生入学到毕业离校，构建起全链条、全流程的就业服务体系，为大学生稳步迈向职场、实现人生价值保驾护航。 应届毕业生 组织进企面试定向挖掘岗位--> 为帮助应届毕业生高效对接优质岗位、实现高质量就业，多所高校积极行动：北京科技大学锚定学科特色，组织学生走进重点企业开展现场面试，打造“走访-实习-录用”快速通道；中央财经大学、中国人民大学等高校院系则深挖资源，定向挖掘岗位并举办“小而精”专场招聘；北京交通大学更设立专项奖励金，引导毕业生投身西部与基层。一系列精准举措从高校统筹、院系发力、政策激励多维度入手，为毕业生求职保驾护航。 李占魁没想到，自己在毕业季投出的第一份简历就精准“命中”，四个星期的实习期满，经过答辩考核后，他将有可能收到宝钢股份的录取通知书。结果会在9月出炉，而这个时候，正是大部分应届毕业生刚刚开始秋招的时刻。 他的高效求职路源于北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动。北京科技大学就业辅导中心副主任胡琳茹告诉北青报记者，“钢铁强国路”企业走访调研活动是三方意愿共同促成的。一方面，企业希望能更早、更深入地了解学生；另一方面，学生也希望有机会去企业实地参观，而高校本身也在开展访企拓岗活动。在此背景下，北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动在2024年推出，由校领导带队组织应届毕业生走入行业一线，走访重点企业，了解各方就业需求。该校就业指导服务中心副主任胡琳茹介绍，今年，学校组建了12支就业先导团队，300余名师生分赴全国15个省份，走访了40余家重点企业。 北青报记者了解到，去年，19名优秀学子在现场收到了企业发放的首批录用通知。今年仅宝钢股份一家企业，就有13名北京科技大学同学进入暑期实习中，顺利的话，他们有可能在实习后获得企业发放的录取通知书。 中央财经大学商学院党委副书记杨中英告诉北青报记者，学院积极织密校企合作网络，依托学院“企业行”活动积极拓展企业资源，加强与专业相关行业和企业的合作联系，增加学生实习就业岗位机会，让学生走进合作企业开展研学研行，拓宽学生视野，提升学生职业素养和就业能力。通过校友接洽、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走出去”相结合的途径，与企业建立实习实践基地，为学生实习就业提供有力支持。 杨中英介绍，学院还建立了优质雇主单位名录，动态维护合作企业数据库，开展校友所在企业定向推荐。在鼓励和督促毕业生积极参加学校举办的双选会基础上，学院定期开展小而精、专而优的小型专场招聘活动，提高校园招聘活动实效。 中国人民大学在拓宽就业渠道方面注重发挥院系力量，各院系结合学科专业特点举办大量招聘活动，挖掘定向就业岗位。北青报记者了解到，中国人民大学招生就业处及各院系走访高质量用人单位410余家，为毕业生定向挖掘就业岗位1100余个。尤其是各院系结合学科专业特点，共举办180余场招聘活动，挖掘定向就业岗位1900余个，参会学生5900余人次。学校还注重维护对接近百家先锋人才就业实习实践基地，将更多适配性高的优质单位纳入合作范围。 从黔北山区走到北京，北京交通大学2025年应届毕业生胡云选择回到家乡，入职中国铁路成都局集团有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人师傅指着积压的黔东南山货感慨：“要是调度系统再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深触动了胡云，他愈发清晰，改变家乡需要真学问、硬本领。 胡云是北京交通大学前往基层就业的学生代表之一。近年来，北京交通大学以“国家所需即为交大学生所为”的就业导向，制定学校“访企拓岗促就业专项行动”行程路线，实现对西部地区全覆盖，指导各学院聚焦学科专业特点和区域产业发展需求，主动与广西、云南、四川等西部地区用人单位洽谈对接，推动校企联合培养重点领域急需紧缺人才和拔尖创新人才、共建实习实践基地，着力提升毕业生服务西部地区经济社会发展的人才供需适配度。 为了鼓励更多毕业生前往西部、前往基层就业，北京交通大学实施“典型示范激励工程”，学校设立了基层就业专项奖励金，重点对到西部地区、基层一线、重点领域就业的毕业生，给予2000-40000元不等额度的资金奖励。每年评选奋飞奖，举办基层工作训练营。2024届，基层就业人数同比增长33.6%，西部地区就业人数同比增长10.7%，一名毕业生被西藏自治区专项招录项目录用。2024年，学校发放奖励金60余万元，167名学生被授予奋飞奖。两名师生获评“全国高校毕业生基层就业卓越奖学(教)金”。 在校生 提前规划职业入学开始筹谋 暑假里，北京交通大学2025级新生吴紫涵(化名)兴奋地拆开录取通知书时发现，随通知书一起寄来的还有一份《2025大学生职业发展自助手册》，让他颇为意外：“职业教育这么早就开始了吗？”北青报记者在采访中发现，近年来，越来越多高校意识到，就业工作不能只针对大四学生，就像“教育要从娃娃抓起”一样，就业要从大一新生入校时开始抓起，帮助学生尽早了解自己的专业、尽早规划未来的职业生涯。 吴紫涵在办理新生报到手续后发现，自己和所有新生一起，需完成两学时的线上职业生涯规划先导课。据该校就业与创业指导中心主任张博介绍，新生往往对大学专业缺乏了解，而且入学一年后就面临大类专业分流，所以学校要帮他们尽快了解自己的专业及相关职业，对大学生活乃至未来的职业生涯尽早规划。等到入学后，还有全校开设的21门校院两级线下就业指导类课程，包含生涯规划、就业指导、职业能力专题提升、创业教育等内容。其中面向本科生14门、研究生8门。 在北京科技大学，职业生涯教育融入到本科生全过程培养中，甚至从新生入校军训时就开始了。胡琳茹告诉北青报记者，学校在新生军训时推出了“新生体验日”活动，让新生用半小时时间体验大学四年的生活，并对未来发展做出选择。有的同学选择了继续深造，但在体验后发现并不适合自己。在她看来，比起提升学生求职能力，高校在帮他们树立正确的职业观念中起的作用更为重要。比如如今一些学生一味求稳考公考编，就是就业观念出现了问题，高校应该加强引导，让学生看到不同职业选择的可能性，唤醒他们职业生涯的灵感。 北科大开设的全校必修课《大学生职业发展与就业指导》贯穿本科四年，根据不同学年学生的生涯困惑开展系统的课程学习。课程之外，学校还开展更有针对性的周三就业帮、周四工作坊、周五训练营，立体环绕式解决学生的生涯困惑。到了寒暑假，“抢跑计划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等活动则为同学们提供实用技能培训。胡琳茹就经常接到学生咨询，请她帮忙修改简历。 离校毕业生 离校不能断线服务温度不减 近日，教育部“高校毕业生离校后就业服务”小程序上线，专门为已离校、未就业的毕业生持续推荐针对性强的岗位信息。传统上，大学毕业生一旦办理离校手续就成为了“校友”，不再享受应届毕业生待遇。但教育部高校毕业生就业服务司相关负责人近日指出，当前进一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶，是重中之重，北京青年报记者注意到，今年从教育部到各级高校，都把已离校毕业生纳入就业服务范围，做到“离校不断线”。 “高校毕业生离校后就业服务”小程序的岗位信息来自国家大学生就业服务平台内，其特点是可以结合毕业生的教育背景、专业技能、求职愿望等个人信息，有针对性地推送匹配度高的优质岗位。这些岗位信息通过学信网公众号推送，将一直持续到今年年底，毕业生需要关注该公众号。此外，暑假以来，国家24365大学生就业服务平台陆续面向2025届和2026届高校毕业生推出6个专场招聘会，其中多场是针对离校后未就业毕业生的，涵盖全国多个省份和行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到，招聘岗位分为互联网/通信/电子、生产/加工/制造、制药/医疗、教育等十余个行业，各行业下又进一步细分岗位类别。 在教育部的指导和带动下，在京高校在服务离校毕业生方面也积极作为。5月初至暑假期间，中国农业大学“中农云”学生就业服务网开辟了一个新专栏：“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单位校招再对接暨2026届提前批暑期实习专场，为未落实就业单位的2025届毕业生找工作、非毕业年级学生实习搭建了一个专门的线上对接桥梁。离校毕业生在这里预约登记并投递简历后，用人单位可以在线筛选简历，然后与毕业生约定时间在线视频面试。 同样在暑假里，北京科技大学外国语学院就业专任教师孙雅楠注意到，最近有一场企业招聘的职位多为电子商务，于是她给英语专业2025届一位已离校毕业生打去电话：“这个企业的职位和你比较匹配，你感兴趣的话可以先看看招聘信息，如果能进面试，我们可以通话模拟一次面试。”据胡琳茹介绍，对于已离校未就业的学生，北科大在当年12月31日之前，各院系就业老师每周都会和他们联系，询问其求职进展并同步给他们就业消息。现在，一些已经毕业很久想要换工作的同学还会与胡琳茹联系，一些毕业生手里有合适的工作机会还会请她推荐学弟学妹。 中央财经大学商学院针对已离校但仍有就业意向的学生，会建立专门的支持联系群，将给在校生的就业信息同步给毕业离校学生，根据他们的需求定向推荐，同时为他们返校参加现场招聘会、三方协议领取或更换等提供便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编辑:于晓艳】